Voorzitter WBT

1 Rol

Rolbenaming : Voorzitter WBT/Dijkgraaf/watergraaf

Rolcategorie: Beslissers

Algemene beschrijving: Treedt tijdens calamiteiten op voorzitter van het beleidsteam en is eindverantwoordelijk voor de crisisorganisatie. Is o.a. verantwoordelijk voor de afstemming met het operationeel team en de externe crisispartners op bestuurlijk niveau.

Rolnummer : 4

2 Taken, verantwoordelijkheden en bevoegdheden (tvb’s)

2.1 Taken

• Leidt het Waterschap Beleidsteam op basis van de vaste vergaderstructuur met proces, beeldvorming, oordeelsvorming en besluitvorming (PBOB).
• Is bestuurlijk aanspreekpunt voor de Operationeel Leider.
• Neemt besluiten over de strategie, inclusief de crisiscommunicatie in coördinatiefasen 3 en 4.
• Informeren van en afstemmen met netwerkpartners op strategisch niveau, rechtstreeks of via de bestuurlijk liaison van het waterschap.
• Informeren dagelijks en algemeen bestuur over de calamiteit.
• Eigen organisatie informeren

2.2 Verantwoordelijkheden

• De voorzitter WBT is op eindverantwoordelijk.
• De voorzitter WBT is bestuurlijk eindverantwoordelijk voor de wijze waarop de calamiteit wordt bestreden, inclusief het voorkomen en beperken van daaruit voortvloeiende schade.
• De Voorzitter WBT is verantwoordelijk voor de bestuurlijke afstemming met betrokken netwerkpartner

2.3 Bevoegdheden

• Is bevoegd om strategische besluiten te nemen aangaande de calamiteitenbestrijding.
• Is bijzonder bevoegd tot het nemen van alle noodzakelijke maatregelen om gevaren voor waterstaatswerken af te wenden (artikel 5.30 Waterwet).
• Is bevoegd om elk personeelslid in te zetten bij het bestrijden van calamiteiten (artikel 2.1.13 SAW).
• Eventuele zaken op basis van keur of bestuurlijke mandaatregelingen.

3 Plaats in de organisatie

• Waterschap Beleidsteam

4 Competenties

4.1 Competenties: Generiek

• Omgevingsbewust samenwerken
• Stressbestendig handelen
• Situationeel communiceren
• Gedisciplineerd optreden
• Deskundigheid Crisisbeheersing

4.2 Competenties: Specifiek

• Beslissen
• Politiek bestuurlijk inzicht

Bron: Rollenboek crisisorganisatie TG Mensen 03-03-2016 (concept)